CEEMAN

CEEMAN (Central and East European Management Development Association) Ассоциация развития менеджмента в странах Центральной и Восточной Европы  создана в 1993 году с целью ускорения роста качества развития управленческих технологий в Центральной и Восточной Европе.

Основными целями CEEMAN  являются повышение качества лидерских и управленческих практик, особенно в динамически развивающихся странах и переходных экономиках.

Создание для организаций в области управленческого образования площадки для обмена опытом и лучшими практиками между собой и бизнес-средой, внедрение практики лидерства, корпоративной социальной ответственности, инноваций и творческого подхода.

Ассоциация ориентирована на внедрение творческих инновационных технологий, позволяющих укрепить общемировые культурные ценности.