Олейников Игорь
Социолог, научный коммуникатор
Поколение Z: кто такие зумеры и чем они отличаются от представителей альфа и миллениалов
100
4
Говорим об управлении медицинской командой и конфликте с управленцами. Бережливом производстве и инвестициях в персонал. Судебных и законодательных трендах. Требованиях рынка и профессии к качеству медицинских услуг. Потребительском терроризме и репутации; поведенческой экономике и инструментах привлечения пациентов. Голосовом заполнении документации и чат-ботах в клиентском сервисе.
Выступают Илья Якубсон (Альфа - Центр Здоровья), Елена Латышева (МРТ-Эксперт), Павел Бранд (клиника Семейная), Алексей Парамонов (Рассвет) и еще 25 крутых спикеров, каждый из которых имеет огромный опыт управления. Только люди дела.
Наша гордость - “скрытые лидеры”. Медицинские управленцы, которые добились уникальных успехов, но не выступают на конференциях: Егор Корчагин (ККБ №1, Красноярск), Андрей Злобин (H-Clinic, Москва), Валентина Дориева (Диамед, Бурятия), Эльмира Каширина (ДГП №110, Москва), Наталья Сухарева (Здравица, Новосибирск). Только на форуме “Конкуренция в медицине”.
Мы сделали все, чтобы вам было комфортно: место проведения - Рэдиссон Роял (бывшая Украина), много неформального общения, обеды и кофе-брейки.
Не можете посетить форум лично - не беда. Команда Первого канала делает крутую онлайн-трансляцию. Смотрите там, где вам удобно. Эффект присутствия гарантирован.
Подробная программа, спикеры и условия участия на сайте
Остались вопросы - звоните по телефону 8 (800) 200-31-51 или пишите по электронной почте org@medrival.ru
Олейников Игорь
Юсов Алексей Сергеевич
Почему одни B2B-компании системно растут двузначными темпами, а другие – при сопоставимых рынках, продуктах и ценах – годами топчутся на месте? Исследование 350+ производственных компаний показало: дело не в «звездных» продавцах и не в удаче, а в зрелости управляемых процессов. На основе эмпирических данных Алексей Юсов выделил факторы, статистически связанные с ростом выручки, и превратил их в диагностическую модель, а затем – в специализированного ИИ-ассистента, который помогает находить ограничители роста и переводить разговор о продажах в плоскость измеряемых параметров.
Со 2 марта Школу бизнеса МИРБИС возглавила Анна Бурлакова, к.п.н., до этого момента занимавшая должность Заместителя исполнительного директора Школы.
МИРБИС открывает набор специалистов на обучение по Президентской программе подготовки управленческих кадров в 2026–2027 учебном году. Прием заявок продлится до 20 марта. Программа реализуется в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации и направлена на формирование нового поколения эффективных руководителей.
Исследовательская команда Школы бизнеса МИРБИС проанализировала этические установки российских предпринимателей и руководителей. В опросе приняли участие более 2700 человек, из которых 56% составили мужчины и 44% – женщины.
Несколько месяцев напряженной работы, почти бессонные ночи, финальные правки презентаций накануне выступления – и вот этот день настал. 27 февраля слушатели группы EMBA-52 Школы бизнеса МИРБИС вышли на защиту своих итоговых проектов перед экспертной комиссией. Итогом стали только высокие оценки – в этот день комиссия поставила исключительно «4» и «5».
