Об этом рассказал исполнительный директор школы бизнеса МИРБИС Федор Федоров на Дне открытых дверей, который посетили более 40 участников. От отметил растущий спрос не только на индивидуальное обучение по программам МВА и ЕМВА, но и на корпоративные программы бизнес-образования: за последний год для обучения сотрудников в школу обратились 35 компаний.
«МИРБИС – это бизнес-структура, автономно работающая на открытом рынке. К нам идут за поиском идей, связанных с новой стратегией компании или за предпринимательскими решениями», – рассказал директор школы.
Александр Подковыров, руководитель программы «МВА – Менеджмент предпринимательских проектов» МИРБИС, ментор технологических стартапов и эксперт федеральных акселерационных программ развития бизнеса отметил, что обучение в школе – это мощная профессиональная и личностная «пересборка» руководителя.
«По статистике после первого года обучения более 80% слушателей задумываются либо о смене карьерной траектории, либо о выходе из найма в собственный бизнес, либо о смене отрасли. Часто звучит формулировка: «Я не могу работать в этой компании. Я могу больше и понимаю теперь, как это сделать. Такие трансформации должны «опредметиться». И продуктом на выходе часто является ваш предпринимательский проект».
Руководитель программы подчеркнул, что бизнес-школа не только способствует всесторонней реализации проектов, но и оказывает экосистемную поддержку слушателей после обучения.
Заместитель исполнительного директора школы бизнеса Анна Бурлакова и коммерческий директор Анна Воробьева также ответили на вопросы гостей МИРБИС. Каждый участник получил возможность выиграть профессиональную консультацию от карьерного коуча. О результатах конкурса мы расскажем позднее.
Уже 29 сентября стартует программа МВА, а 27 октября – старт программы Executive МВА
Ждем вас в школе решений для бизнеса МИРБИС!
Проектная команда программы MBA Школы бизнеса МИРБИС провела опрос и выяснила ключевые тенденции в области защиты цифрового контента. Результаты показывают, что подавляющее большинство (более 70%) цифровых контент-мейкеров стремятся защитить свое авторство. Авторы активно осваивают различные способы охраны своего контента, но сталкиваются и с серьезными препятствиями на этом пути.
Как сделать так, чтобы «Аленка» добралась до полок американских супермаркетов, сохранив вкус, цвет и форму? Почему закупки – это не про скуку, а про стратегическое мышление? И как управлять департаментом в сотни человек, не потеряв самоиронию и рабочий драйв? О логистике, международной торговле и шоколадных сюрпризах в большом интервью рассказывает Екатерина Баранова выпускница МИРБИС, и руководитель отдела мониторинга и организации закупок ООО «Объединенные кондитеры».
Разнообразие идей, живая дискуссия и ценные рекомендации от экспертов – так прошла защита предпринимательских проектов слушателей группы MBA-388 в бизнес-школе МИРБИС.
5-го декабря в Доме Правительства Московской области прошла торжественная церемония Единого выпуска слушателей Президентской программы 2025 года.
В чем сила руководителя – в жесткости или доверии? Почему «родительская» роль, проявляющаяся в заботе и обучении, в команде способна дать бизнесу гораздо больше, чем контроль и давление? Об этом мы поговорили с Виталией Аветовой, главой психологического делового клуба Nil Admirari и преподавателем по развитию эмоционального интеллекта в МИРБИС.
