МИРБИС приглашает на программу MBA в модульном (комбинированном) формате
МИРБИС приглашает на программу MBA в модульном (комбинированном) формате
Дата публикации:
3977
0
В статье
Программа ориентирована на менеджеров среднего и высшего звена, предпринимателей в регионах РФ и странах СНГ, стремящихся актуализировать и (или) получить новые управленческие знания, сформировать маршрут дальнейшего личностного и профессионального развития и стратегический план развития компании.
«Учитывая, что многие руководители в регионах в странах СНГ сегодня заняты на местах, сохраняются ограничения в передвижении, транспортные расходы высоки, но при этом важно сохранить очный характер обучения и коммуникацию в группе, мы запускаем новый формат, — комментирует Федор Федоров, исполнительный директор МИРБИС. — Минувший 2020 год показал, что ценность общения велика как никогда и руководители проголосовали за сохранение "живого" формата. Для нас в МИРБИС важно, чтобы вопросы, комментарии, решения задач и защиты проектов происходили "здесь и сейчас" ».
Преимущества обучения:
с 20 марта в удобном формате: онлайн + очно
более 20 актуальных управленческих дисциплин
специализация МВА «стратегический менеджмент и управление организацией»
2 проекта по развитию бизнеса за 2 года
специальные семинары и мастер-классы только для слушателей МВА в данном формате
карьерная поддержка лучших консультантов
диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации «Мастер делового администрирования» (МВА)
«В мотивационных эссе при поступлении на программу предприниматели и руководители пишут, что сегодня для них особенно важны знания, практика и опыт, — продолжает Федор Федоров. — В этом и есть ключевая особенность МВА: слушатели и преподаватели спешат делиться тем, что накопилось в их практике. МВА — это управленческий мостик между сегодня и завтра».
Подать заявку и получить консультацию можно на странице программ, по телефону +7-903-012-18-87 или по электронной почте mba@mirbis.ru.
Источник:
Ближайшие мероприятия
Когда сотрудники стали цифровыми… Инструкция по выживанию для руководителя
24 октября 2026 года в Школе бизнеса МИРБИС завершилась четырехмесячная программа Adizes Leadership Development Academic Course, посвященная развитию лидерских компетенций и применению методологии Ицхака Адизеса в управлении организациями.
Программа объединила 30 участников — слушателей MBA, Executive MBA и DBA, а также преподавателей МИРБИС. За четыре месяца обучения они изучили ключевые принципы методологии Адизеса, разобрали управленческие ситуации и получили инструменты для совершенствования процессов принятия решений, командного взаимодействия и управления изменениями.
Статьи под реальные боли клиентов, круглосуточная квалификация лидов, речевая аналитика звонков и реанимация забытых сделок в CRM. Эксперты Школы бизнеса МИРБИС разобрали, как посчитать экономику ИИ в коммерческом отделе: какие участки дают измеримый возврат инвестиций, а где автоматизация «сливает» бюджет.
Сотрудники работают с нейросетями, но как понять, что получает компания? На мастер-классе в МИРБИС Евгений Климов разобрал путь от личных подписок к управляемому внедрению ИИ: выбор первого процесса, правила работы с данными, проверку качества и обучение команды. Рассказываем, с чего начать руководителю и почему агенту нужна должностная инструкция.
Почему одни B2B-компании системно растут двузначными темпами, а другие – при сопоставимых рынках, продуктах и ценах – годами топчутся на месте? Исследование 350+ производственных компаний показало: дело не в «звездных» продавцах и не в удаче, а в зрелости управляемых процессов. На основе эмпирических данных Алексей Юсов выделил факторы, статистически связанные с ростом выручки, и превратил их в диагностическую модель, а затем – в специализированного ИИ-ассистента, который помогает находить ограничители роста и переводить разговор о продажах в плоскость измеряемых параметров.
МИРБИС открывает набор специалистов на обучение по Президентской программе подготовки управленческих кадров в 2026–2027 учебном году. Прием заявок продлится до 20 марта. Программа реализуется в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации и направлена на формирование нового поколения эффективных руководителей.
Исследовательская команда Школы бизнеса МИРБИС проанализировала этические установки российских предпринимателей и руководителей. В опросе приняли участие более 2700 человек, из которых 56% составили мужчины и 44% – женщины.
Несколько месяцев напряженной работы, почти бессонные ночи, финальные правки презентаций накануне выступления – и вот этот день настал. 27 февраля слушатели группы EMBA-52 Школы бизнеса МИРБИС вышли на защиту своих итоговых проектов перед экспертной комиссией. Итогом стали только высокие оценки – в этот день комиссия поставила исключительно «4» и «5».