Олейников Игорь
Социолог, научный коммуникатор
Поколение Z: кто такие зумеры и чем они отличаются от представителей альфа и миллениалов
226
4
6 октября в МИРБИС прошел мастер-класс «Роль личного ресурса лидера в эпоху перемен и не только» при поддержке компании «Культура здоровья».
Спикером мероприятия стала Ирина Никулина, генеральный директор ООО «БУАРОН», врач-терапевт, нутрициолог, health-коуч, сертифицированный консультант CSNN (Канадской школы по натуральному питанию), участник рейтинга ТОП-1000 менеджеров России, «Коммерсант».
Ирина Никулина поделилась основными факторами, влияющими на здоровье, среди которых 50% – это образ жизни, 20% – окружающая среда, 20% – генетика и 10% – здравоохранение. Согласно опросу 2021 года в среднем россияне посещают поликлинику 8.4 раза в год.
Эксперт дал рекомендации для руководителей по максимизации собственного ресурса и состояния команды. Недавнее исследование Harvard Business School подтвердило, что топ-менеджеры крупнейших компаний проводят в офисе лишь 9.7 часов из 50 часовой рабочей недели, находя время для себя, спорта и хобби. При этом они компенсируют рабочие часы в выходные и отпускные дни.
«Не важно, сколько у вас свободного времени. Гораздо важнее, сколько у вас есть энергии, чтобы сделать то, что вам нужно», – подчеркнула Ирина Никулина.
Олейников Игорь
Юсов Алексей Сергеевич
Почему одни B2B-компании системно растут двузначными темпами, а другие – при сопоставимых рынках, продуктах и ценах – годами топчутся на месте? Исследование 350+ производственных компаний показало: дело не в «звездных» продавцах и не в удаче, а в зрелости управляемых процессов. На основе эмпирических данных Алексей Юсов выделил факторы, статистически связанные с ростом выручки, и превратил их в диагностическую модель, а затем – в специализированного ИИ-ассистента, который помогает находить ограничители роста и переводить разговор о продажах в плоскость измеряемых параметров.
Со 2 марта Школу бизнеса МИРБИС возглавила Анна Бурлакова, к.п.н., до этого момента занимавшая должность Заместителя исполнительного директора Школы.
МИРБИС открывает набор специалистов на обучение по Президентской программе подготовки управленческих кадров в 2026–2027 учебном году. Прием заявок продлится до 20 марта. Программа реализуется в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации и направлена на формирование нового поколения эффективных руководителей.
Исследовательская команда Школы бизнеса МИРБИС проанализировала этические установки российских предпринимателей и руководителей. В опросе приняли участие более 2700 человек, из которых 56% составили мужчины и 44% – женщины.
Несколько месяцев напряженной работы, почти бессонные ночи, финальные правки презентаций накануне выступления – и вот этот день настал. 27 февраля слушатели группы EMBA-52 Школы бизнеса МИРБИС вышли на защиту своих итоговых проектов перед экспертной комиссией. Итогом стали только высокие оценки – в этот день комиссия поставила исключительно «4» и «5».
