Во время стажировки студенты познакомились с российской корпоративной культурой и практикой работы в крупных корпорациях, применили полученные в университете знания и навыки при решении бизнес-проблем, практиковали навыки корпоративной и профессиональной коммуникации, проводили исследования и анализ.
Так, в Институте МИРБИС практиканты работали над исследованиями в области «искусственный интеллект», «экспорт и импорт образовательных услуг в глобальном контексте» и «использование технологических инноваций в образовательных процессах». Тема искусственного интеллекта (ИИ/AI) является по-настоящему «горячей» в последние несколько лет в связи с бурным развитием нейронных сетей, которое, в свою очередь, стало возможным с появлением мощных компьютеров. В ходе исследования на данную тему студенты проанализировали примеры использования Big Data, искусственного интеллекта, инновационных гаджетов, блокчейна и других методов, способствующих повышению эффективности работы, в российских и иностранных компаниях. В исследовании на тему образования были обозначены актуальные тренды импорта/экспорта образовательных услуг, образовательные платформы, проведен сравнительный анализ образовательного рынка России и Китая.
По окончании прохождения практики студенты успешно защитили свои проекты. На защите проектов присутствовали ректор М.Н. Живаев, проректор по учебно-методической работе Ю.И. Купцова, директор международного департамента Н.Г. Печерица и сотрудники международного департамента.
Практика студентов ограничилась не только работой, в рамках культурной программы практиканты посетили города Золотого кольца, познакомились с северной столицей Санкт-Петербургом, а также съездили в Сибирь на озеро Байкал. В этом году студентам посчастливилось оказаться в Москве во время прохождения главного спортивного события планеты – ЧМ по футболу 2018. В этот период Москва превратилась в центр футбольной вселенной, повсюду на улицах столицы царила праздничная невероятная атмосфера. Ребята завели много друзей среди болельщиков из разных стран.
На форуме «Дело в людях» прошли дебаты между представителями двух поколений – миллениалов и зумеров, посвященные будущему устойчивого развития. Участники обсуждали, как ценности молодежи влияют на подходы к ESG (экологической, социальной и корпоративной ответственности) в компаниях и меняют корпоративную культуру изнутри.
Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС» объявляет о назначении Николая Мясникова руководителем программы Executive MBA. Николай Мясников – опытный топ-менеджер с более чем 21-летним стажем работы в банковской и финтех сферах, выпускник программы Executive MBA МИРБИС и основатель бизнес-клуба «Business Odyssey». На этой позиции он будет отвечать за стратегическое развитие программы Executive MBA, усиление ее практической направленности, запуск новых ключевых проектов школы, а также укрепление сообщества слушателей и выпускников и нетворкинга.
Большое интервью с руководителем «Лаборатории прикладных продаж и маркетинга» МИРБИС, Экспертом по В2В по продажам и преподавателем МИРБИС Алексеем Юсовым.
Анна Бурлакова об ESG/ЭКГ в МИРБИС
Неделя устойчивого развития в самом разгаре. Команда школы бизнеса МИРБИС взяла интервью у представителя Ubirator — стратегического партнера X Недели устойчивого развития.
