Корсакова Марина Михайловна
Бизнес-тренер, консультант, бизнес-методолог
Пирамида Маслоу: потребность в бизнесе и практическое применение
101
2
МСМИ сообщают о том, что Минэкономики России подготовило план по повышению производительности труда, состоящий из двух частей.
Министерство рассчитывает, что повышение производительности при оптимистичном сценарии добавит от 0,15 п. п. в рост ВВП в 2018 году до 1 п. п. в 2021 году.
Необходимые для реализации программы законы должны быть приняты к 15 марта 2018 года.
Сам же пакет мер состоит из двух частей: первая направлена на улучшение условий для всего бизнеса, вторая — для пилотных проектов, в которых участвуют отобранные компании.
Помочь всему российскому бизнесу планируется добиться за счет создания федерального центра компетенций (к октябрю 2017 года), снижения административных барьеров и стимулирования производительности. Пилотным проектам же государство поможет финансово.
Также среди стимулов пакет налоговых мер, например расширение оснований для получения инвестиционного налогового кредита и снижение ставки по нему.
Модернизацию предлагается поддержать и льготным лизингом и займами под 1% через Фонд развития промышленности (ФРП).
Минэкономразвития отбирает в 2017 году шесть потенциальных участников программы среди регионов, в следующем – еще 10.
Критериями отбора стали потенциал производительности труда в обрабатывающей промышленности, доли занятых в ней.
Для трудоустройства уволенных сотрудников ведомство предлагает модернизировать институты занятости и предоставить ряд налоговых льгот самозанятым.
Пилотными регионами программы в 2017 году могут стать Самарская, Тульская, Тюменская области, Пермский край, республики Башкортостан и Татарстан.
Источник: vedomosti.ru
Корсакова Марина Михайловна
Олейников Игорь
Юсов Алексей Сергеевич
Почему одни B2B-компании системно растут двузначными темпами, а другие – при сопоставимых рынках, продуктах и ценах – годами топчутся на месте? Исследование 350+ производственных компаний показало: дело не в «звездных» продавцах и не в удаче, а в зрелости управляемых процессов. На основе эмпирических данных Алексей Юсов выделил факторы, статистически связанные с ростом выручки, и превратил их в диагностическую модель, а затем – в специализированного ИИ-ассистента, который помогает находить ограничители роста и переводить разговор о продажах в плоскость измеряемых параметров.
Со 2 марта Школу бизнеса МИРБИС возглавила Анна Бурлакова, к.п.н., до этого момента занимавшая должность Заместителя исполнительного директора Школы.
МИРБИС открывает набор специалистов на обучение по Президентской программе подготовки управленческих кадров в 2026–2027 учебном году. Прием заявок продлится до 20 марта. Программа реализуется в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации и направлена на формирование нового поколения эффективных руководителей.
Исследовательская команда Школы бизнеса МИРБИС проанализировала этические установки российских предпринимателей и руководителей. В опросе приняли участие более 2700 человек, из которых 56% составили мужчины и 44% – женщины.
Несколько месяцев напряженной работы, почти бессонные ночи, финальные правки презентаций накануне выступления – и вот этот день настал. 27 февраля слушатели группы EMBA-52 Школы бизнеса МИРБИС вышли на защиту своих итоговых проектов перед экспертной комиссией. Итогом стали только высокие оценки – в этот день комиссия поставила исключительно «4» и «5».
