180 слушателей успешно завершили свое обучение и получили дипломы о профессиональной переподготовке Московской международной высшей школы бизнеса МИРБИС.
Но еще более ценными приобретениями оказались новые знания, управленческий инструментарий, позволившие реализовать новые идеи и замыслы.
Выпускные аттестационные работы были написаны по следующим темам:
Поздравили выпускников ректор Института МИРБИС Живаев М.Н, исполнительный директор школы бизнеса Переверзева Е.И., а также руководители программ: Лисицына Е.В, Сергеев А.М., Бойченко Е.А., Корсакова М.Н.
Они обратились к выпускникам с напутственными словами и отметили, что в процессе обучения слушатели стремились получить максимум от программ и пожелали не забывать alma mater, а также успехов в достижении всех поставленных целей, личностного роста и профессионального совершенствования!
Выпускники в ответном слове с благодарностью отозвались о времени, проведенном в МИРБИС, поблагодарили преподавателей за возможность взойти на новую ступень профессионального роста, получив уникальные знания и опыт в стенах школы бизнеса.
Юлия Плисканос, компания Henkel, программа «MBA – Маркетинг-менеджмент»:
Я очень люблю учиться. У меня это уже третье образование. Пришло время освежить и структурировать уже накопившийся широкий опыт трудовой деятельности и получить какие-то новые посылы.
Мой выбор пал на МИРБИС неслучайно. В первую очередь, по рекомендациям друзей и коллег. А во вторую, удобные программы с удобным строением модулей. Здесь удивительная и неповторимая атмосфера, неиссякаемая энергия от преподавателей, которой они заряжают и нас. В год 30-летия любимой школы хочу пожелать развития, процветания и новых идей.
Светлана Шляпенкова, компания «Ашинский металлургический завод», программа «MBA - Финансовый менеджмент»:
В нашей компании принято отправлять на обучение в МИРБИС руководителей подразделений. И когда я была назначена руководителем планово-экономического отдела, руководство предложило мне поучиться. В результате я оказалась здесь.
МИРБИС помог мне систематизировать и «уложить по полочкам» те знания, которые уже были накоплены и приобрести новые навыки.
Я хочу поздравить МИРБИС со столь значимой датой и пожелать долголетия и сохранения той потрясающей энергетики, которая окружает всех, как только приходишь сюда.
Дмитрий Котровский, партнер компании PIN GROUP, программа «MBA - Управление инвестиционно-строительным бизнесом»:
Почему я решил получить степень MBA? Во-первых, это то окружение, на которое ты равняешься. Во-вторых, хотелось понять, насколько теория соответствует сегодняшней российской практике и, в-третьих, безусловно, любой переход из плоскости бизнеса в плоскость регулятора либо исполнительной власти обязывает на сегодняшний день иметь знания MBA. Все это заставило меня нырнуть в этот океан под названием МИРБИС.
Я желаю только успехов и хороших студентов. Пусть филиалы открываются в 85 регионах Российской Федерации!
Анастасия Кислинская, ведет проект в компании «Тульский завод светопрозрачных конструкций», программа «MBA – Стратегический менеджмент»:
Мир меняется стремительно, чтобы быть успешным и двигаться дальше, нужны новые знания. В связи с этим мною было принято решение учиться еще в 2007 году. Но, к сожалению, тогда я проучилась только 2 месяца. Но мысли об учебе не покидали меня, и в 2015 году я вернулась и вот сейчас получаю долгожданный диплом.
МИРБИС я желаю развития. Ведь образование – это та ценность, которая всегда важна. Люди растут и в личностном направлении, и в профессиональном только тогда, когда учатся. А МИРБИС – самое лучшее место для этого!
Поздравляем наших замечательных выпускников и желаем новых свершений!
Почему одни B2B-компании системно растут двузначными темпами, а другие – при сопоставимых рынках, продуктах и ценах – годами топчутся на месте? Исследование 350+ производственных компаний показало: дело не в «звездных» продавцах и не в удаче, а в зрелости управляемых процессов. На основе эмпирических данных Алексей Юсов выделил факторы, статистически связанные с ростом выручки, и превратил их в диагностическую модель, а затем – в специализированного ИИ-ассистента, который помогает находить ограничители роста и переводить разговор о продажах в плоскость измеряемых параметров.
Со 2 марта Школу бизнеса МИРБИС возглавила Анна Бурлакова, к.п.н., до этого момента занимавшая должность Заместителя исполнительного директора Школы.
МИРБИС открывает набор специалистов на обучение по Президентской программе подготовки управленческих кадров в 2026–2027 учебном году. Прием заявок продлится до 20 марта. Программа реализуется в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации и направлена на формирование нового поколения эффективных руководителей.
Исследовательская команда Школы бизнеса МИРБИС проанализировала этические установки российских предпринимателей и руководителей. В опросе приняли участие более 2700 человек, из которых 56% составили мужчины и 44% – женщины.
Несколько месяцев напряженной работы, почти бессонные ночи, финальные правки презентаций накануне выступления – и вот этот день настал. 27 февраля слушатели группы EMBA-52 Школы бизнеса МИРБИС вышли на защиту своих итоговых проектов перед экспертной комиссией. Итогом стали только высокие оценки – в этот день комиссия поставила исключительно «4» и «5».
