Более двух часов аудитория обсуждала вопросы по операционным бизнес-процессам, проектной деятельности Канбан, почему, помимо Scrum, Канбан — это другой путь в Agile-реализацию проектов (с ветерком и вдохновением) и, наконец, о каких узловых и решающих зернах Канбан должен знать зрелый менеджер?
И вот что мы услышали по окончании лекции от участников:
Алексей Салмин:
«Спасибо профессору Александру Сазановичу за легкое и быстрое погружение в гибкие методы управления проектами. Разумная и обоснованная многозадачность, принятие решений на основе реальных показателей, онлайн контроль, прозрачность и визуализация потока работ, и, как следствие, самоорганизация и ответственность исполнителей»
Василий Михайлов:
«Коротко: информации о клиентах становится больше, начинается борьба за клиента индивидуальным товаром, массовое производство вытесняется мелкосерийным/отработкой единичных заказов, приходят новые гибкие методы управления, вытесняющие классические подходы к управлению. Как всегда, Александр Сазанович превосходен: все точно, обосновано и с огоньком. Спасибо!
Станислав Баранов:
Спасибо, родные стены МИРБИС и великолепный Александр Сазанович. Замечательно и есть над чем подумать!
Вячеслав Есипович:
Мэтр, одним своим появлением вызвал бурные аплодисменты. А лекция вообще произвела фурор. Как всегда, свежо, познавательно, с юмором! Огромное спасибо, Александру Николаевичу!
Александр Николаевич Сазанович — доктор технических наук, профессор, руководитель программы «МВА – Стратегический менеджмент и управление организацией».
Казаков Станислав Владимирович
12 ноября в Академии управления МВД России прошла международная научно-практическая конференция «Государственное управление в правоохранительной сфере». Владимир Туровцев, профессор бизнес-практики и руководитель программы «Стратегический менеджмент» Школы бизнеса МИРБИС, победитель конкурса «Лидеры России», представил доклад «Возможности использования в органах правопорядка лучших практик технологических компаний».
МИРБИС подтвердил статус предпринимательской бизнес-школы страны, сохранив высокую позицию в рейтинге «Техпред-50: университеты-лидеры технологического предпринимательства». По суммарному показателю результативности стартапов школа остается в топ-25 российских вузов: в выпуске 2025 года МИРБИС занимает 21–23-е место, что демонстрирует устойчивость предпринимательской экосистемы и стабильный выпуск проектов, интересных инвесторам и рынку. Подробнее про рейтинг читайте по ссылке.
Алексей Юсов, Заведующий лаборатории прикладных продаж и маркетинга школы бизнеса МИРБИС представил методологию и чат-бота для формирования ценностных предложений и аргументации в B2B-переговорах. В пилотной эксплуатации с 19 мая по 29 июля 2025 года инструмент протестировали 116 специалистов, проведя 166 сессий. По итогам апробации время подготовки персонализированной аргументации сократилось на 60%, а средняя оценка полезности составила 8,8 из 10, NPS достиг +62,5, что показывает готовность решения к масштабированию. Исследование опубликовано в журнале “ Маркетинг и маркетинговые исследования”.
Группа Executive MBA (ЕМВА-54) начала обучение по интенсивному курсу профессиональной переподготовки «Стратегии и лидерство в бизнесе» в удобном формате «Пятница-воскресенье / 1 раз в месяц».
22 октября в Школе бизнеса МИРБИС прошла панельная дискуссия «Совет директоров: роль, компетенции, возможности», организованная МИРБИС совместно с Kontakt InterSearch и клубом Business Odyssey. Почти сотня руководителей, предпринимателей и выпускников обсудили, как работает совет директоров изнутри, где проходит граница между стратегическим надзором и операционным управлением, как в него попасть и какие компетенции сегодня ценятся больше всего.