МИРБИС выступает стратегическим партнером форума TALENT MANAGEMENT FORUM
МИРБИС выступает стратегическим партнером форума TALENT MANAGEMENT FORUM
Дата публикации:
146
0
В статье
4 и 5 декабря 2023 в МИРБИС состоится Ежегодный всероссийский форум TALENT MANAGEMENT FORUM 2023, организованный журналом «Штат» при поддержке школы бизнеса.
Анна Бурлакова, заместитель исполнительного директора МИРБИС и Денис Рощин, основатель Высшей Школы Карьерного Консультирования и преподаватель МИРБИС, выступят 5 декабря в сессии «Практики карьерного менеджмента. Карьерные треки: как и для кого создавать. Методология, пошаговый план».
Также в течение двух дней экспертизой будут делиться спикеры из Сбер, Metro, Тинькофф, Додо, Росатом, Simple, Авито, Bacardi, Райффайзенбанк, Lamoda.
Они обсудят перезапуск системы управления талантами, внедрение карьерных диалогов, систему наставничества, удержание и мотивацию HiPo и HiPro, развитие лидеров и другие вопросы.
Среди них:
• Марина Юдина, Head of Talent Management and Recruitment Department, MetroCashandCarryRussia
• Анна Молчанова, руководитель проекта «Карьерное консультирование», Сбер
• Галина Богданова, директор по оценке и развитию, Корпоративная Академия Росатома
• Александра Трепова, руководитель отдела оценки и орг. развития, Тинькофф Банк
• Юлия Логвиненко, Talent Manager Lamoda
• Полина Водянова, руководитель проекта по развитию внутренней карьеры, Райффайзенбанк.
Форум пройдет в гибридном формате: очно и онлайн.
ВСЕ ПОДРОБНОСТИ, программа и регистрация
Ближайшие мероприятия
Опыт как лаборатория: как устроена, зачем идти и кому полезна DBA
Преподаватели и эксперты Школы бизнеса МИРБИС регулярно делятся экспертизой с широкой аудиторией. Именно поэтому Николай Мясников, руководитель программы Executive MBA и основатель бизнес-клуба «Business Odyssey», выступил на New Retail Forum 2025 в конгресс-центре «Альфа». Дискуссия «Финансовая устойчивость: сокращаем риски, поддерживаем продажи» собрала практиков e-commerce и топ-менеджеров, которым важно не просто «держаться на плаву», а находить точки роста в сложной экономике.
17 октября в Высшей школе бизнеса НИУ-ВШЭ состоялся экспертный семинар «Бизнес-образование сегодня: вызовы, тренды, решения».
Семинар по традиции завершал Совет Российской ассоциации бизнес-образования (РАБО) и собрал мнения о развитии рынка от его ключевых участников.
Преподаватели и эксперты Школы бизнеса МИРБИС регулярно делятся экспертизой с широкой аудиторией. Именно поэтому Николай Мясников, руководитель программы Executive MBA и основатель бизнес-клуба «Business Odyssey», выступил на New Retail Forum 2025 в конгресс-центре «Альфа». Дискуссия «Финансовая устойчивость: сокращаем риски, поддерживаем продажи» собрала практиков e-commerce и топ-менеджеров, которым важно не просто «держаться на плаву», а находить точки роста в сложной экономике.
Никита Румянцев, выпускник бизнес-школы МИРБИС и руководитель проектов в области медицинских технологий Госкорпорации Ростех, стал лауреатом премии «Человек Ростеха – 2025» в номинации «Выбор лидера» за вклад в разработку и внедрение отечественных имплантируемых протезов. Его путь к признанию – история о том, как профессиональные вызовы, командная работа и системное мышление приводят к реальным изменениям в здравоохранении. Команда МИРБИС взяла интервью у Никиты и выяснила, как Школа бизнеса повлияла на него.
Новый руководитель Executive MBA МИРБИС настраивает программу на частную практику без «розовых очков»: сильная академическая база плюс экспертиза с рынка от топовых специалистов индустрий. Цель – живая экосистема, где знания быстро превращаются в решения, команды и результаты, полученные инструменты из аудитории дают измеримый эффект в реальном бизнесе.
В Школе бизнеса МИРБИС прошел торжественный выпускной. Слушатели множества групп и направлений MBA и EMBA 27 сентября получили свои дипломы и официально завершили обучение.
С 1 сентября 2025 года в России заработал профстандарт «Специалист по управлению проектами социального воздействия, мониторингу, контролю и оценке социальных эффектов», а 12 сентября Национальное агентство развития квалификаций утвердило первые профессиональные квалификации по этому направлению. Что это означает для вузов, регионов и бизнеса, почему «плата за успех» – не метафора, а новая логика финансирования, и как быстро стране удастся закрыть кадровый дефицит – рассказывает к.х.н., профессор Института МИРБИС, член Совета директоров Национальной ассоциации обучения предпринимательству и ответственный секретарь Совета по профессиональным квалификациям в сфере управления и права Елена Переверзева.
