· Сокол Елена – « Трансформация корпоративной культуры в условиях слияния для достижения стратегических целей»
· Ушенин Александр – « Развитие системы управления вовлеченностью персонала для достижения стратегических целей ПАО «Камаз»
· Михеева Светлана – « Разработка стратегии управления персоналом для достижения стратегических целей ПАО «Камаз».
Исполнительный директор школы бизнеса Елена Переверзева подчеркнула : «Сегодня прошли не просто отличные - блестящие зашиты аттестационных работ. Отличные решения для крупных компаний. Гордимся!!! Поздравляем!»
На форуме «Дело в людях» прошли дебаты между представителями двух поколений – миллениалов и зумеров, посвященные будущему устойчивого развития. Участники обсуждали, как ценности молодежи влияют на подходы к ESG (экологической, социальной и корпоративной ответственности) в компаниях и меняют корпоративную культуру изнутри.
Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС» объявляет о назначении Николая Мясникова руководителем программы Executive MBA. Николай Мясников – опытный топ-менеджер с более чем 21-летним стажем работы в банковской и финтех сферах, выпускник программы Executive MBA МИРБИС и основатель бизнес-клуба «Business Odyssey». На этой позиции он будет отвечать за стратегическое развитие программы Executive MBA, усиление ее практической направленности, запуск новых ключевых проектов школы, а также укрепление сообщества слушателей и выпускников и нетворкинга.
Большое интервью с руководителем «Лаборатории прикладных продаж и маркетинга» МИРБИС, Экспертом по В2В по продажам и преподавателем МИРБИС Алексеем Юсовым.
Анна Бурлакова об ESG/ЭКГ в МИРБИС
Неделя устойчивого развития в самом разгаре. Команда школы бизнеса МИРБИС взяла интервью у представителя Ubirator — стратегического партнера X Недели устойчивого развития.
